• Valorizzazione dei Beni Immateriali,
    Know-How, Patent Box

    Di cosa parliamo

    Valorizzazione dei Beni Immateriali, Know-How, Patent Box

    La capacità di un’azienda nel creare reddito, non è più legata all’utilizzo dei soli beni materiali. Il livello di competitività raggiunto, in quanto globale, ha messo in forte evidenza come informazione e conoscenza sono componenti vitali per la continuità aziendale. E’ dalla gestione del Know-how e del capitale umano che emerge il valore dell’impresa. Il Patent Box è il meccanismo recepito nel 2015 dall’Italia, ma già presente in altri Paesi europei, attraverso cui tale valore si traduce in vantaggio fiscale con riduzione delle imposte di IRES e IRAP al 50%.

  • Tutela del
    “Segreto Commerciale”
    (Ex Segreto Industriale)

    Di cosa parliamo

    Tutela del “Segreto Commerciale” (Ex Segreto Industriale)

    Molte delle informazioni che circolano nelle aziende e che sono frutto di conoscenze (Know-how) sviluppate nel corso degli anni, se ben evidenziate, hanno un elevato valore competitivo tali da essere equiparate ai brevetti. In quanto tali, sono tutelabili penalmente nei confronti di chi le dovesse divulgare senza autorizzazione (o peggio ancora di chi ne fa oggetto di vendita alla concorrenza). Con la legge n.63/2018 non si parla più di informazioni segrete, bensì di Know-how e segreto commerciale che sono da tutelare in quanto valore economico concorrenziale. Ogni azienda possieda un proprio Know-how.

  • Sviluppo modelli di prevenzione della
    Crisi d’Impresa

    Di cosa parliamo

    Sviluppo modelli di prevenzione della Crisi d’Impresa

    Quando un’azienda smette di funzionare, non significa solo perdita occupazionale: è perdita di ricchezza, di cultura, di tradizione del territorio in cui è nata. A tutela di ciò, il nuovo codice della Crisi d’Impresa, obbliga le aziende a dotarsi di modelli idonei per evitare i fenomeni di crisi con strumenti in grado di presidiare soprattutto quelle aree di equilibrio in cui gli elementi immateriali sono fondamentali ma difficilmente individuabili. I nuovi meccanismi di segnalazione, rischiano di mettere in stato di crisi, anche aziende che non lo sono.

  • Reporting Integrato
    Bilancio Non Finanziario
    (Dlgs 254/16)

    Di cosa parliamo

    Reporting Integrato Bilancio Non Finanziario (Dlgs 254/16)

    Il Report Integrato ha come scopo quello di fornire informazioni su come un’organizzazione è in grado di creare valore nel tempo. Può essere redatto in quanto previsto da normative esistenti o come documento autonomo. Esso rappresenta l’insieme di azioni, risorse – specie di natura intangibile- e risultati che, pur avendo rilevanza strategica per l’azienda, non trovano riscontri documentali nell’attività di misurazione del tradizionale bilancio. Chi redige il Report Integrato, acquisisce maggiore credibilità verso i propri interlocutori, garantendosi maggiori possibilità di essere preferito nel business ai suoi concorrenti.

Chi Siamo

VAG è un'organizzazione in cui confluiscono esperienze e competenze manageriali.
Il nostro TEAM è composto da persone che hanno lavorato con importanti gruppi Multinazionali come Barilla, Danone, Eni, Agip, altri.
La profonda conoscenza di ogni settore del ciclo di vita aziendale, costituisce la garanzia di interventi con soluzioni mirate. Utilizziamo logiche aziendali

I Partner sono autori del volume "Il Dirompente Valore del Capitale Umano - #lecompetenze in bilancio". Promotori di Leggi Regionali e Nazionali per la valorizzazione degli intangibili. nell'individuare strategie e processi, atti a garantire la presenza e la continuità sul mercato.

Il Nostro Obiettivo

Il nostro obiettivo è condurre le aziende nel nuovo sistema economico, caratterizzato da un'elevata incidenza dei beni immateriali e dall'attenzione verso i temi d'impatto sociale, ambientale e manageriale.
Il nostro Valore Aggiunto ci ha consentito di investire nelle relazioni con Università e Centri di Ricerca, per diventare punto di forza della business community.

I Nostri Servizi

Attraverso l'utilizzo dei nostri metodi unici, sviluppiamo soluzioni personalizzate, che diventano patrimonio dell'azienda.

Siamo gli unici in grado di valorizzare il "Capitale Umano" attraverso il capitale Intellettuale che tutte le imprese hanno sin dalla loro nascita, facendolo diventare un asset dell'attivo patrimoniale di bilancio. Per tale caratteristica,gli appartenenti al team di VAG, oggi sono un riferimento di confronto importante per le istituzioni nazionali, regionali, le organizzazioni datoriali ,sindacali, per gli ordini professionali e le associazioni specializzate.
VAG, inoltre, organizza Forum, corsi di aggiornamento e formazione sulle tematiche economiche più importanti e di attualità.

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